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為進一步優化人力資源管理，加大競爭性選拔人才力度，加快年輕人才培養力度，9月27日，外輪理貨在南沙集裝箱理貨部會議室開展了南沙集裝箱理貨部、糧通理貨部現場管理人員公開選拔答辯會。公司組織人事部、信息技術部、業務發展部、南沙集裝箱理貨部、糧通理貨部負責人出席指導并作為本次答辯會的主要評委。
本次外輪理貨公司公開選拔的職位有：南沙集裝箱理貨部值班副主任、南沙集裝箱理貨部理貨組長、南沙集裝箱理貨部理貨副組長、糧通理貨部理貨組長、糧通理貨部理貨副組長。經過前期組織人事部對報名人員的資格審核，共有15位選手進入面試選拔。選拔共設兩個環節，選手們首先需要在競聘演講中簡要介紹自身優勢，并從公司實際情況出發，結合自身工作經驗，指出崗位需深化攻克的難題，簡述在競聘崗位如何開展工作；之后，評委們會針對選手進行面試答辯，提出關于競聘崗位的認識等方面的問題。
本次選拔答辯會旨在為理貨部員工提供了一個公平、公正、展示自我、提升自我的舞臺，也為外輪理貨公司優化人才隊伍拓寬用人渠道，為下一步選配優秀干部奠定基礎。